Антон Смирнов - основатель проекта «Навигатум» (создание игровых материалов и других инструментов для специалистов по профориентации, психологов и педагогов):

Ниже представлены этапы, которые должен пройти человек, чтобы выбрать сферу деятельности по душе и успешно в ней развиваться. В реальной жизни все дети проходят эти этапы в разном ритме, с разной скоростью.  Это нормально.

Важно пройти их все, сохраняя последовательность. И нельзя бороться с психическими и физиологическими потребностями подростка. Профориентация, как личностное самоопределение и развитие, должна помочь их реализовать, а не становиться вопреки.
 

3,5 года – 5 лет. Возраст формирования трудолюбия, любви к труду руками. Возраст, когда все профессии важны, уважаемы и интересны.

• Что нужно делать: Знакомить с профессиями (чем занимаются, как отличаются), заложить ... Читать дальше »

Программирование - это не знание пары тройки языков, а умение выбрать правильный алгоритм решения задачи, а вот тот кто языки знает - это КОДЕР. Он готовый алгоритм, с хорошей математикой переводит в тот язык которым владеет.

То есть, на пальцах. Программист - человек умеющий написать краткую точную, и не требующую дополнительных пояснений ИНСТРУКЦИЮ - программу, а кодер - ПЕРЕВОДЧИК с инструкции на промежуточный человеко-машинный код, называемый языком программирования, с учетом особенностей(архитектура, производитель компилятора или интерпретатора и т п).

Некоторые это могут совместить, но увы не у всех это получается. А начинающие программисты с завышенным самомнением, даже не представляют разницы между этими, достаточно различающимися, специальностями.

Ну а управленцы - те вообще не способны отличить системного администратора от дизайнера, а у бухгалтеров постоянная проблема, ведь и 1с, и сисадмин ITшники вроде, как лишний штат и тем более все ... Читать дальше »

Профессор С.В. Савельев, отрывок из книги "Возникновение мозга человека":

Социализация и развитие зачатков культурных традиций стали не стимулом, а причиной процветания особей с минимальными индивидуальными отличиями. Поддержание сложившихся форм отношений и поведенческих навыков в группе даёт преимущества особям с посредственными способностями.

Чрезвычайная индивидуализация поведения в семье, стае или смешанной группе снижает вероятность репродуктивного успеха при невысоком доминировании. В связи с этим уровень социализированности группы обратно пропорционален реализации способностей отдельных особей.

Эти явления отмечаются и в современных обществах. Индивидуализированные формы поведения обычно не принимаются членами сообщества, что часто приводит к элиминации или изоляции наиболее оригинальных особей.

"А что так?" - спросят некоторые граждане, находящиеся не в теме современной смены технологий. А другие из этой же когорты им ответят: "слава богу, нашлась в Европе хоть одна страна, не желающая халявы".

Так зачем же весь этот банкет был затеян?  А вот зачем. В относительно недалекой перспективе грядет смена экономической модели, о чём я уже весь язык обболтал, при которой за бортом занятости окажется большая часть бизнеса и сегодня работающих людей. И все эти люди со своими проблемами обратятся именно к родному государству (речь пока о государстве Швейцария), требуя если не поддержания привычного уровня жизни, то как минимум приличного, при котором жизнь не превращается в выживание.

Благополучие Швейцарии зиждется на нескольких "китах". Предметы роскоши, эксклюзивное промышленное оборудование, дорогие медицинские препараты, туризм и, разумеется, финансовый сектор. Фактически при смене мировой экономической м ... Читать дальше »

Время, когда можно было жить по принципу "куда кривая выведет" - прошло. Все больше людей вынуждены будут заниматься не просто планированием карьеры, а и планированием всей своей жизни. И это планирование связано с развитием информационных технологий и робототехники, возможностью обработки больших массивов данных, отмены пенсионного возраста, увеличения продолжительности жизни и т.д.

Поэтому, если вы сегодня (точнее вчера) успешный зубной техник, зарабатывающий пятнадцать тысяч долларов, то завтра (точнее уже сейчас) вас благополучно заменит 3D принтер, который выполнит вашу работу за 200 долларов.

Если вы успешный бухгалтер или маркетолог, то через пару лет ваши знания и опыт не будут стоить ни одной копейки, так как всю вашу работу уже сегодня выполняет робот. Любая профессия, требующая выполнение четких инструкций будет не востребована уже в ближайшую пятилетку.

Не верите? Посмотрите, кто сейчас продает билеты в кино или метро. А ведь ещё два го ... Читать дальше »

Антон Семёнович Макаренко:

«Научить человека быть счастливым — нельзя, но воспитать его так, чтобы он был счастливым, можно».

∇

«Если мало способностей, то требовать отличную учёбу не только бесполезно, но и преступно. Нельзя насильно заставить хорошо учиться. Это может привести к трагическим последствиям».

∇

«Воспитание происходит всегда, даже тогда, когда вас нет дома».

∇

«Наше педагогическое производство никогда не строилось по технологической логике, а всегда по логике моральной проповеди. Это особенно заметно в области собственного воспитания… Почему в технических вузах мы изучаем сопротивление материалов, а в педагогических не изучаем сопр ... Читать дальше »

Евгений Кузнецов - заместитель генерального директора РВК:

Практически все традиционные сферы деятельности будут подвержены цифровой революции. То, что называется digital revolution. Это две истории.

Первое – это объединение практически всех существующих систем в умные системы. Например, возьмём энергетику. Сейчас есть генератор, есть потребитель. А как только появляется энергонезависимый дом или дом, который сам производит энергию, то уже встаёт вопрос о так называемой умной сети, когда разные объекты могут получать энергию или отдавать энергию, гибко ей делиться в зависимости от нагрузки. Экономические эффекты таких умных сетей на самом деле колоссальны – и по доступности энергии, и по её стоимости.

Поэтому вся энергетика переходит на цифровую модель. Точно так же происходит с транспортом. Например, начинается расцвет роботизированного транспорта или комплексных роботизированных систем. Умный город, когда все системы города на ... Читать дальше »

Вы учитесь в университете и какова цель? Вам подсунут цель более выгодную для университета. Эта цель — диплом. Диплом обещали — диплом дали.Что хотите, то с ним и делайте. Ведь, выдать диплом можно каждому! А вот научить чему-то, на самом деле, очень сложно.

А какова цель обучения в средней школе? Аттестат? Ну, вы знаете какие «ученики» выходят с аттестатом.

Цель номер два — подготовить к поступлению в университет. А цель университета? Выдать диплом. А диплом зачем? Показать будущему работодателю. Сходите к этому работодателю и спросите его что ему-то нужно? Ну, то, что не диплом, это точно!

Сейчас я скажу Вам, чему на самом деле нужно учить в средней и высшей школе. В средней школе нужно учить читать, писать и считать. Этого никто отрицать не будет? А ещё? Тут у Вас затруднения, да? Настолько чёткий ответ дать трудно. Сейчас я подскажу.

Что такое умение читать, писать и считать? Это умение получат ... Читать дальше »

Михаил Тарасов - директор по ИТ компании "ЭкоПрог":

Мнения по поводу того, как технический прогресс в области развития средств автоматизации и робототехники повлиет на рынок труда и занятость, разделяются. С одной стороны аналитки считают, что это помешает увеличению количества рабочих мест, а возможно и к кардинальному их сокращению.

Сторонники же другой точки зрения на эту проблему отмечают, что новые технологии только стимулируют создание новых рабочих мест, необходимых для развития, например, такой технологии, как беспилотные летательные аппараты и та же робототехника.

Казалось бы, что определённым видится только то, что не надо профессионально ориентироваться в тех областях, где рабочее место может быть потенциально автоматизированно. Однако, следует иметь ввиду, что из-за быстрого развития технологий искусственного интеллекта, который сможет заменить работника умственного труда в самых, казалось бы, неожиданных сферах деятел ... Читать дальше »

Николай Владимирович НОСОВ, независимый эксперт в области банковских ИТ, к.т.н., RCCPA (Russian Cloud Computing Professional Association):

Доверие – основополагающий элемент бизнеса. Его обеспечение в условиях мировой экономики, которая все больше и больше становится цифровой, дело дорогое, долгое и во многих случаях неэффективное.

Альтернативой существующим юридическим, организационным и технологическим средствам обеспечения доверия может служить лежащая в основе биткоина технология блокчейна.

...блокчейн представляет собой распределенный реестр для создания «умных» контрактов, которые предлагают новый формат общения между контрагентами, новый подход к управлению активами, системой лояльности клиентов, медицинскими электронными карточками, трансграничными платежами.

И хотя исследования в этой области находятся на нача ... Читать дальше »